Mirus – Ihr Experte für Softwarelösungen im Tourismus

Der Mehrwert der Mirus-Lösungen liegt in der hohen Qualität der Dienstleistung

Mirus wurde 1993 gegründet, um einfach zu handhabende Human-Resources- und Finanz-Softwarelösungen für die Hotel-, Gastronomie- und Tourismus-Branche bereitzustellen.

Für die Mitglieder von HotellerieSuisse setzt das Unternehmen alles daran, die Software-Lösungen auf hohem Qualitätsniveau zu halten und permanent weiterzuentwickeln. Dabei spielen Sie als Mitglied von HotellerieSuisse eine wichtige Rolle, denn die Produkte und Dienstleistungen sind dann vertrauenswürdig, wenn diese Ihre Anforderungen, Wünsche und Bedürfnisse widerspiegeln.

Die Mirus Software AG unterstützt Sie mit Fachkompetenz, Verständnis für Ihre Anliegen und der Bereitschaft, für Sie da zu sein, wenn Sie Unterstützung benötigen – und zwar 24 Stunden am Tag und 7 Tage die Woche. 

Heute ist Mirus der führende Anbieter für Softwarelösungen im gesamten Hospitality-Bereich. Mirus-Dienstleistungen vereinfachen den Geschäftsalltag in Alters- und Pflegeheimen genauso wie in Bäckereien, Sportclubs, Fast-Food-Restaurants und in der gesamten Tourismus-Welt.

Das Mirus-Produktangebot ist modular aufgebaut, sodass auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Basislösungen mit Spezialmodulen kombiniert werden können. 
Konkret bedeutet dies, dass die Grundlösung auf die Gegebenheiten im Betrieb des Kunden hin parametriert wird.

Die Basismodule decken die Themen Mitarbeitermanagement, Personaleinsatzplanung, biometrische Zeiterfassung, Finanzbuchhaltung und elektronische Archivierung ab.

Zur Steigerung von Nutzen und Anwendungskomfort können diese Funktionen mit einer Reihe von Ergänzungsmodulen erweitert werden.

Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf www.mirus.ch

Favur vereinfacht den Betriebsalltag und macht Ihr Mitarbeiter-Management im ganzen Betrieb digital. Mit Favur haben Ihre Mitarbeitende Dienstpläne, Lohnabrechnungen und vieles mehr direkt auf ihrem Smartphone – ohne Umwege über WhatsApp oder E-Mail.

Lohnabrechnungen per Klick übermittelt

Favur besticht durch das einfache Übermitteln von Lohnabrechnungen und -ausweisen. Mit einem Klick werden diese aus Mirus heraus an die Mitarbeitenden verschickt. Spezielle Filterfunktionen ermöglichen den Versand zum Beispiel nach Kostenstellen. Dank der Statusanzeige sieht der HR-Verantwortliche in Mirus, welche Dokumente er an welchen Mitarbeitende geschickt hat. Zudem hat er die Kontrolle darüber, ob der Mitarbeitende das Dokument in Favur angesehen hat. Der Mitarbeitende erhält die Benachrichtigung via Push-Nachricht und kann seine Dokumente in Favur digital ablegen.

L-GAV-konformes Übermitteln von Stundenkontrollblättern

Ende Monat erhält der Mitarbeitende dank automatisiertem Ablauf entsprechend den
L-GAV-Vorgaben das Stundenkontrollblatt. Im «Classic»-Modul ist ein automatisierter Visumsprozess für das Stundenkontrollblatt integriert: Der Mitarbeitende kann sein Stundenkontrollblatt digital visieren, worauf es automatisch in Mirus HR 3.0 hinterlegt ist. Diskussionen über angeblich nie vorgelegte Stundenkontrollblätter oder arbeitsrechtliche Streitigkeiten zu diesen Themen sind so Vergangenheit.

Dienstpläne

Auch die Dienstpläne werden dank Favur im «Classic»-Modul automatisiert. Der HR-Verantwortliche erstellt provisorische Dienstpläne und kann Varianten digital durchspielen und so flexibel auf aktuelle Situationen reagieren. Definitive Dienstpläne kann er nur an einzelne Mitarbeitende oder an alle übermitteln. In der Favur-App sieht der Mitarbeitende den jeweiligen Dienstplan sowie die Historie der Änderungen, und bei geänderten Dienstplänen wird er via Push-Nachricht über die App benachrichtigt.

Saldi

Im «Classic»-Modul wird die Berechnung, Aktualisierung und sichere Übermittlung von Saldi (wie Ferien, Feiertage etc.) automatisiert. Arbeitgeber und Mitarbeitende sehen dann die Darstellung der persönlichen Saldi in Echtzeit auf jeden beliebigen Zeitpunkt hin, zum Beispiel per Monats- oder Jahresende oder per Ende des befristeten Arbeitsverhältnisses. 

Arbeitszeitkontrolle und Absenzen

Zukünftig werden im «Classic»-Modul die effektiven Arbeitszeiten an Favur übermittelt, so dass der Mitarbeitende die Übersicht auch über vergangene Arbeitseinsätze hat. Mit der Funktionalität «Arbeitszeitkontrolle Advanced» wird der Prozess für das Senden des Monatsblattes an die Mitarbeitenden weiter automatisiert: Das Senden, die Freigabe, Beanstandungen sowie ein detaillierter Überblick über offene und freigegebene Monatsblätter erfolgen digitalisiert. Auch hier kann der Mitarbeitende automatisch an noch nicht getätigte Freigaben erinnert oder generell über seine Anträge informiert werden. Ob Ferienanträge, Einreichung des Militär-Marschbefehls und andere Absenzen: Im «Classic»-Modul kann der Arbeitgeber ausserdem bald selber den Prozess definieren, wie und über wen Anträge für Absenzen ablaufen sollen.

Zukunftsmusik - Dienstabtausch über Favur innerhalb des Teams inkl. Anfrage?

Auf Basis eines automatisierten Prozesses erfolgt eine Anfrage an den entsprechenden Vorgesetzten, dessen Haltung zum Dienstabtausch automatisch im Dienstplan angepasst
wird. Diese komplexe, neue Funktion bedingt eine Verlinkung mit dem Betriebs-Organigramm und mit weiteren Faktoren wie dem Qualifikationsmanagement. Daran arbeitet Mirus momentan auf Hochtouren.

Weitere Informationen

• www.favur.ch
• www.mirus.ch