Concentrarsi sulla prossima generazione

Unire le forze per garantire l’alta qualità del settore alberghiero svizzero in modo duraturo significa impegnarsi per le professioniste e i professionisti del futuro. È qui che entra in gioco il marketing delle nuove leve di HotellerieSuisse.

La newsletter sulla formazione, pubblicata semestralmente, informa le socie e i soci di HotellerieSuisse sui temi attuali nel settore delle nuove leve e della formazione. Dia un’occhiata alle newsletter già pubblicate.

MESTIERI ALBERGHIERI, la marca di HotellerieSuisse e GastroSuisse rivolta alle nuove leve, fa conoscere il settore in occasione di fiere per la scelta professionale e di workshop, avvicinando le giovani e i giovani alle nove professioni del ramo.

Si impegni anche lei a favore delle nuove leve! Nella nostra guida «Acquisire nuove leve – ecco come fare!» le presentiamo sette concetti con cui attirare giovani nel nostro settore prima e durante la scelta professionale.

Gli eventi di orientamento professionale le consentono di offrire ai giovani uno sguardo dietro le quinte della sua azienda dopo aver presentato loro le professioni del settore sul posto. Durante le giornate di orientamento può permettere alle potenziali nuove leve di farsi un’idea del nostro settore e della sua azienda.

Organizzi un workshop professionale per mostrare alle giovani e ai giovani cosa li attende nella sua azienda. Per 45 minuti le interessate e gli interessati possono sbirciare dietro le quinte e partecipare alle attività dei singoli settori.

Con uno stage di orientamento consentirà alle potenziali nuove leve di conoscere meglio la sua azienda per poi candidarsi per i posti di apprendistato vacanti.

Le apprendiste e gli apprendisti della sua azienda possono sostenerci alle fiere nazionali delle professioni e far conoscere la sua azienda ad altri giovani.

Inoltre, partecipando a Please Disturb, la Giornata delle porte aperte degli hotel, potrà far conoscere il nostro settore a un vasto pubblico.